Or GGZ-FORUM: bestuur schuld aan onrust over fusie

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

Dat stelt de or een brief via de interne website, waarin het bestuur de wind van voren krijgt. Na een fusie in 2003 tussen de Pompestichting en GGZ Nijmegen en vervolgens met kliniek Overwaal en De Gelderse Roos (Wolfheze) in Arnhem ontstond per 1 januari 2009 de geestelijke gezondheidszorg-instelling Pro Persona. De fusie moet nog een laatste, juridische stap doorlopen. Maar intern is het al oorlog tussen de verschillende fusiepartners en hun werknemers. De onrust lijkt steeds moeilijker te kanaliseren.
Volgens de brief van de or hebben steeds meer werknemers (3500) moeite met de krachtenbundeling. Ze vrezen voor hun baan door gedwongen ontslag, voor de kwaliteit van zorg en zien niets in gedwongen overplaatsingen naar andere locaties.

‘De Raad van Bestuur heeft bewust dan wel onbewust een grote bijdrage geleverd aan de huidige onrust- en onderstroomgevoelens binnen Forum,’ stelt de OR Forum in zijn brief. De Raad van Bestuur bestaat alleen nog uit bestuurders van de fusiepartners uit Arnhem, wat aan de Nijmeegse kant gezien wordt als een ‘Arnhemse’ overname.

Al geruime tijd woedde binnen Pro Persona een machtsstrijd tussen vier bestuurders, waardoor een onwerkbare situatie ontstond. Bestuursvoorzitter Jos Poelmann, die ook de Pompekliniek leidde, en de ‘Nijmeegse’ bestuurder Ron Sponselee zijn medio september op aandrang van de Raad van Toezicht per direct opgestapt. Voor Poelmann was voordien al een afscheidsreceptie in december geregeld.

De ondernemingsraden van de diverse fusiepartners mogen nog adviseren over de fusie. De or van Forum, van GGZ Nijmegen dus, heeft een advocaat in de arm genomen. Doel is om de fusie, die in 2011 formeel rond moet zijn, op zijn minst te vertragen. Ook wil de or een enquete onder het personeel houden.

Auteur: Loek Kusiak

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.