Dollemansrit voor or-voorzitters banken

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

De eerste kennismaking tussen de twee dateert van november 2007. Vooral de afgelopen maanden hebben de beide personeelsvertegenwoordigers elkaar veel beter leren kennen.

Op onderling vertrouwen komt het aan, nu er spijkers met koppen worden geslagen over de 6500 banen die bij de bank moeten verdwijnen. Op straten en pleinen wordt ook zichtbaar dat het kantorenpark in elkaar wordt geschoven. De or’s zien erop toe dat het sociale plan wordt gerespecteerd.

Lees verder over de ervaringen van Hazebroek en Op ten Noort in het Financieele Dagblad van 21 mei 2010.

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.